Senior Risk Manager

Onze klant, een toonaangevend consultancybureau op het gebied van management en technologie gevestigd in Amsterdam, is op zoek naar een ervaren financieel dienstverlener gespecialiseerd in risicobeheer.Als u enthousiast bent over het aanpakken van complexe uitdagingen en het uitbreiden van uw professionele vaardigheden, biedt onze klant een dynamische en ondersteunende omgeving waarin u een aanzienlijke impact kunt maken. Sluit u aan bij hun missie om uitmuntendheid en innovatie te bevorderen.

Impact die U Zult Maken

In deze cruciale rol als Senior Risk Manager, zult u leiding geven aan en beheer voeren over zowel financiële als niet-financiële risico-initiatieven in diverse sectoren zoals bankwezen, vermogensbeheer en verzekeringen. Uw leiderschap zal van cruciaal belang zijn bij het koesteren van het Financiële Diensten team van onze klant, het bevorderen van een cultuur van innovatie en het leveren van uitzonderlijke waarde in het domein van risico.

Wat U Nodig Heeft

Als Senior Risk Manager zult u zich aansluiten bij een team dat is toegewijd aan het oplossen van complexe uitdagingen van klanten. Uw rol zal omvatten:

• Minstens 10 jaar ervaring in risicobeheer, diepgaande bekendheid met de Nederlandse financiële dienstensector en een robuust zakelijk netwerk.
• Een uitgebreide kennis van risicobeheer en de beste praktijken in financiële diensten, met een bewezen staat van dienst in het beheren van risico-gerelateerde projecten.
• Voortdurende groei bevorderen en sterke relaties ontwikkelen met zowel interne als externe cliënten.
• De behoeften van belanghebbenden anticiperen en proactief oplossingen voorstellen voordat deze duidelijk worden.
• Een inclusieve teamcultuur bevorderen waar alle stemmen gehoord worden, vooral door bijdragen van stillere teamleden aan te moedigen.
• Effectief omgaan met onduidelijke en ongestructureerde situaties, naadloos overschakelend tussen strategisch overzicht en gedetailleerde uitvoering.
• Een omgeving versterken waar de synergie tussen mensen en technologie leidt tot grotere prestaties.
• De waarden van onze klant van toewijding, uitmuntendheid, samenwerking, passie en rentmeesterschap hooghouden.
• Vloeiendheid in zowel het Nederlands als het Engels, in zowel gesproken als geschreven vorm.

Wat Er Voor U In Zit

• Flexibele Werkopties: Kies tussen voltijds of deeltijds werk, gekoppeld met flexibele uren en locatie om een optimale werk-privé balans te onderhouden.
• Mentorschapskansen: Profiteer van mentorschapsprogramma's die uw naadloze integratie in uw rol ondersteunen en uw voortdurende professionele groei stimuleren.
• Concurrerende Vergoeding: Geniet van een vast salaris en een winstdelingsbonus, samen met uitgebreide voordelen, die uw financiële welzijn garanderen.
• Toekomstige Zekerheid: Neem deel aan een aantrekkelijk pensioenschema met minimale persoonlijke bijdrage, die uw langtermijn toekomst veiligstelt.
• Jaarlijks Verlof: Geniet van 25 verlofdagen, met de optie om meer te kopen, zodat u vrij kunt nemen wanneer u dat nodig heeft.
• Mobiliteitsflexibiliteit: Gebruik een reeks mobiliteitsopties, inclusief een leaseauto, voordelen voor openbaar vervoer of een contante optie die past bij uw reisvoorkeuren.
• Toewijding aan Diversiteit en Inclusie: Gedij in een werkplek die zich inzet voor het bevorderen van diversiteit en inclusie, wat de creativiteit en innovatie van onze teams verbetert.
• Voortdurend Leren: Toegang tot trainingsmogelijkheden bij prestigieuze instellingen zoals Oxford en Yale, die voortdurende persoonlijke en professionele ontwikkeling bevorderen.
• Betrokkenheid bij de Gemeenschap: Neem deel aan duurzaamheids- en gemeenschapsinitiatieven, die onze toewijding aan maatschappelijke verantwoordelijkheid weerspiegelen.

"Onze mensen zijn centraal in ons succes, daarom richten we ons op het creëren van een omgeving waar iedereen zich gewaardeerd en inbegrepen voelt. Ik ben blij deel uit te maken van een bedrijf dat diversiteit en inclusie omarmt." – Jessica Wieten, Business Consultant & Leider Vrouwennetwerk.

Klinkt dit als de rol voor jou?

Solliciteer direct of neem contact met ons op via jobs@shematters.nl voor meer informatie!

Let op: Kandidaten moeten gevestigd en gerechtigd zijn om in Nederland te werken. Let op voor oplichting; wij vragen nooit om betaling of financiële informatie tijdens het wervingsproces.